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1. 工傷賠償指南
工傷通常指的是僱員在工作期間或與工作有關的活動中發生的意外傷害。這些傷害可能包括突發的身體創傷,如跌倒、被機器設備傷害、交通事故等。工傷的主要特點是發生在僱員從事工作職責的過程中,且有明確的時間和地點。
工傷的處理與賠償:
儘管工傷和職業病都是因工作引起的健康問題,但它們在以下幾個方面有所不同:
工傷和職業病在索償過程中有各自的處理方式和賠償標準。僱員應了解這些區別,並在發生相關情況時及時採取行動,保障自己的權益。如果您對工傷或職業病的索償過程有任何疑問,或需要進一步的法律支援,請隨時聯繫我們的專業團隊。
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